Suchen Jobs als Quereinsteiger

Als weltweit führender Experte für Filtration entwickelt MANN+HUMMEL Lösungen für Automobile, industrielle Anwendungen, saubere Luft in Innenräumen und die nachhaltige Nutzung von Wasser. Mit Teamgeist und einer offenen Kommunikationskultur arbeiten wir unentwegt an unserer Vision Leadership in Filtration.Für unser dynamisches Team des Segments Operating Theatre & Aftermarket, welches in 63477 Maintal bei Frankfurt am Main ansässig ist, suchen wir einen Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)in Teilzeit (25 Wochenstunden). In dieser Rolle unterstützen Sie den reibungslosen Ablauf unserer Serviceprozesse rund um Reinluftlösungen im Gesundheitswesen. Mit Ihrer Arbeitsweise tragen Sie entscheidend zur Kundenzufriedenheit bei - und leisten so einen wichtigen Beitrag zu sauberer Luft in sensiblen Umgebungen.Ihre Herausforderung: Erstellen von Messprotokollen und technischer Dokumentationen Erfassen und Pflege von Kundenaufträgen im ERP-System Erstellen von Lieferscheinen und Koordination von Versandprozessen Rechnungsabruf und Unterstützung bei der Fakturierung Erstellung von Service-Angeboten für Wartungen und Reparaturen Telefonische Betreuung von Bestandskunden und Unterstützung bei Rückfragen
Ihr Profil: Ausbildung: Abgeschlossene kaufmännischen Berufsausbildung (z.B. Industriekaufmann/-frau, Bürokaufmann/-frau oder vergleichbar) Berufserfahrung: Erfahrung im Vertriebsinnendienst oder in einer vergleichbaren administrativen Position Fachkompetenz: Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und Word Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Kenntnisse in der Anwendung von MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint) Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Persönlichkeit: Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit
Diversität und Inklusion sind Teil unserer DNA. Wir filtern ausschließlich nach dem besten Talent. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Abstammung, Behinderung oder anderer gesetzlich geschützter Gründe. Social Benefits: Sie arbeiten mit einem hohen Grad an Selbständigkeit und Entscheidungsspielraum. Leistungsorientiete Bezahlung und umfangreiche Sozialleistungen. Jeder Mensch hat Talent: Unser Talentmanagementprozess unterstützt Sie bei Ihrer beruflichen Entwicklung. Eine moderne betriebliche Altersversorgung zur Ergänzung Ihrer gesetzlichen Rentenversicherung. Eine Vielzahl von Vergünstigungen in unserem Corporate Benefits Portal (z.B. auf Urlaubsreisen, Versicherungen, Fitnessstudios, etc.). 1AST1_DE

Als KFZ-Service Berater Fahrzeugglas (m/w/d) arbeitest du in (Standort). Auch Quereinsteiger sind bei uns willkommen. Carglass® repariert Carglass® tauscht aus. Als Service Berater Fahrzeugglas (m/w/d) bewertest Du Schäden an PKW-Scheiben unserer Kunden und führst Beratungs- und Verkaufsgespräche in unserem Service Center. Die Erstellung von Rechnungen, das Verwalten von Kundengeldern sowie die Disposition und Erstellung der eingehenden Aufträge gehören dabei zu Deinem Aufgabengebiet. Daneben bist Du für die Warendisposition inkl. Reklamation und Eingangskontrolle zuständig. Du unterstützt unter anderem bei der Reparatur von Autoglasscheiben in unserem Service Center. Du gewährleistest die Einhaltung der administrativen Carglass® Standards.
Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrungen, gerne in der KFZ-Branche. KFZ ist kein Muss. Quereinsteiger sind ebenfalls willkommen. Wenn du die Motivation für einen Neuanfang mitbringst, bringen wir dir alles bei, was du brauchst. Eine stark ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten zeichnen Dich aus. Du überzeugst durch eigenständiges Arbeiten und ein hohes Maß an Flexibilität. Du verfügst über sehr gute bis gute MS Office Kenntnisse und hast Spaß daran, administrative Tätigkeiten im Büro zu übernehmen. Du besitzt den Führerschein der Klasse B oder B197.
Deine Benefits Neben einem sicheren und sauberen Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen bieten wir dir: Attraktive Arbeitszeiten In der Regel arbeitest du 39 Stunden in der Woche innerhalb der Öffnungszeiten, 1-2 Mal im Monat auch an Samstagen, dafür erhältst du natürlich Ausgleichstage (wenn du interessiert an Teilzeit oder flexiblen Modellen bist, sprich uns gerne an). Reguläre Öffnungszeiten:
Mo-Fr von 07:30 - 17:00 Uhr
Sa von 08:00 - 13:30 Uhr Pünktliches Gehalt + Extras Mindestgehalt von 2.900 EUR brutto für Quereinsteiger (z.B. ohne Berufsausbildung oder Vorerfahrung); Zuschläge für zusätzliche Verantwortungen sowie regionale Gegebenheiten sind möglich. Wenn du eine KFZ-Ausbildung oder -Erfahrungen hast auch mehr - pünktlich 4 Tage zum Monatsende auf dein Konto, plus: Jährlich 1.040 EUR brutto Urlaubsgeld und 1.040 EUR brutto Weihnachtsgeld Leasing-Modelle für KFZ, E-Bikes und Fahrrad Beteiligung am Unternehmenserfolg in Form von Prämien Mitarbeiter-Handy mit privater Nutzungsmöglichkeit Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Wenn Du mehr möchtest, kannst du dich bei uns weiterentwickeln. Z. B. als Service-Monteur mit Betriebsleiterfunktion (m/w/d) oder als Area Manager (m/w/d) mit Personalverantwortung. Maximale Erholung 30 Tage Jahresurlaub und ein Arbeitszeitkonto Längere Auszeiten in Form eines Sabbaticals möglich Flache Hierarchien Auf Augenhöhe: Wir duzen uns von der Aushilfe bis zum Geschäftsführer Top Einarbeitung Wir fördern dich: Wissen: Einarbeitungsprogramm zweiwöchiges Basisseminar an unserem Ausbildungsstandort in Siegen in Nordrhein-Westfalen Ausbildung: z.B. Zweiwöchige Ausbildung in einem Service-Center in deiner Nähe Weiterbildung: z.B. zum Autoglaser mit TÜV-Rheinland geprüfter Qualifikation Gesundheit + Sport Wir achten auf deine Gesundheit: Subventionierte Krankenzusatzversicherung Eigener Triathlon als globales Firmenevent Familien-Service Wir unterstützen dich und deine Familie mit unserem Dienstleister (PME-Familienservice) 1AST1_DE

Ki K Azubi Blog Sie möchten mehr über KiK und die Menschen bei KiK erfahren? Dann schauen Sie in unserem Azubi- Blog vorbei. Hier berichten unsere Azubis über das Unternehmen und über Ihre Erfahrungen.https://unternehmen.kik/kik-als-arbeitgeber/karriere-blog
Ausbildung Fachwirt/in für Vertrieb im Einzelhandel 2025 (m/w/d) Du möchtest alle Prozesse des Filialgeschäfts genau kennenlernen und hast die Ambitionen, zukünftig das Team einer Ki K- Filiale zu leiten? Dann ist die kombinierte Aus- und Fortbildung zum Fachwirt für Vertrieb im Einzelhandel (m/w/d) genau die richtige Perspektive für dich. Bei uns lernst du eine Menge über Marketing, Logistik sowie Personalmanagement - und darüber, kundenorientierte, wirtschaftliche Vertriebskonzepte zu entwickeln und zu realisieren. Zudem zeigen wir dir, wie du Arbeitsprozesse organisieren kannst und effektiv überwachst, ob wir unsere betriebswirtschaftlichen Ziele verwirklichen. Klingt spannend, oder?  Bei KiK erwartet dich mehr als nur ein Job - wir bieten dir echte Perspektiven, Vertrauen in deine Fähigkeiten und die Sicherheit eines stabilen Unternehmens. In unserem Team, das durch starken Zusammenhalt und klare Ergebnisorientierung glänzt, findest du den Freiraum, deine Talente zu entfalten und unkonventionell zu denken. Hier packst du gemeinsam mit netten Kolleg:innen an, findest im Team Lösungen und behältst dabei sogar immer ein Lächeln im Gesicht. Diese Chancen warten auf dich Du erreichst drei Abschlüsse in drei Jahren: 1. Ausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d), 2. Fortbildung zum Fachwirt (m/w/d) und 3. Ausbildereignungsschein Unsere attraktive Ausbildungsvergütung: Details während deiner Aus-und Fortbildung Freu dich auf gute Übernahmechancen und Aufstiegsmöglichkeiten Ein Arbeitsumfeld voller Abwechslung und Vielfalt wartet auf dich In regelmäßigen Ki K-internen Schulungen lernst du etwas über unser Unternehmen dazu Dich erwartet ein krisensicherer Arbeitsplatz Zuschuss zu VHS- Kursen, die dich weiterbringen Profitiere von unseren Corporate Benefits Personalrabatt in all unseren Ki K- Filialen und dem Ki K- Onlineshop So gestaltest du deinen Arbeitstag Du lernst alle Abläufe in der Filiale kennen Du unterstützt bei der Personaleinsatzplanung und der Organisation in der Filiale Du bearbeitest die Warenannahme und kümmerst dich um die Warenpräsentation Du sorgst für eine ordentliche Filiale und setzt die Konzeptvorgaben um Du führst Beratungs- und Verkaufsgespräche mit unseren Kund:innen und bist an der Kasse eingesetzt Theoretische Inhalte vermitteln praxiserfahrene Referent:innen im Bildungszentrum des Einzelhandels in Springe ( BZE) in 10 Seminaren à 2 Wochen Theoretische Schwerpunkte: Verkauf und Marketing, Kundenorientierung, Personalmanagement Damit überzeugst du uns Du hast das Abitur oder die volle Fachhochschulreife Lernbereitschaft und Eigeninitiative sind wichtig, damit du mit Leichtigkeit das Abiturientenmodell durchlaufen kannst Du hast Freude am Verkauf und Umgang mit unseren Kund:innen Du arbeitest gerne im Team und unterstützt deine Kolleg:innen jederzeit So bewerben Sie sich

Einleitung Abi geschafft, Verantwortung gesucht?
Wer mit uns ins Berufsleben startet, steigt sofort in die Arbeitswelt ein ─ und mit uns schnell die Jobleiter hoch. Wir wollen, dass du als Teil des Teams nicht nur Neues lernst, sondern auch Neues einbringst. Und bei uns bekommst du immer genau die Unterstützung, die du brauchst, und das faire Gehalt, das dir zusteht.   Ausbildungsbeginn: 1. August Deine Aufgaben3 Abschlüsse in 3 Jahren: Mit unserem Abiturientenprogramm kombinierst du die Ausbildung „ Kaufmann im Einzelhandel“ mit der Fortbildung „ Geprüfter Handelsfachwirt IHK“ und erlangst zusätzlich den „ Ad A- Schein“ gemäß AEVO – dein Ziel: künftig als Filial- Führungskraft dein eigenes Team zu leiten Während der Praxisphasen in der Filiale lernst du unser Geschäft von der Pike auf kennen und erfährst, wie wir mit Qualität, Frische und Sauberkeit für ein gelungenes Einkaufserlebnis sorgen Ob bei der Warenverräumung und -präsentation, der Disposition oder beim Kassieren: Du packst an und bist mit vollem Einsatz dabei Außerdem machen wir dich in Sachen Mitarbeiterführung fit, sodass du bald deine erste eigene Schicht übernehmen kannst Für den weiteren Ausbau deiner Fähigkeiten nimmst du an verschiedenen Schulungen und Seminaren teil – außerdem erwirbst du den IHK- Ausbilderschein Die Theoriephasen finden im Blockunterricht an einem externen Bildungszentrum statt (etwaige Reise-/Übernachtungskosten werden von Lidl übernommen) Dein Profil Abitur oder Fachhochschulreife (abgeschlossener theoretischer und praktischer Teil) Engagierte Arbeitsweise und Lust auf die dynamische Welt des Handels  Begeisterungsfähigkeit, Zielstrebigkeit und hohe Verantwortungsbereitschaft Teamgeist und Spaß daran, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen Zuverlässigkeit und zeitliche Flexibilität innerhalb der Öffnungszeiten deiner Filiale Wir bieten Attraktives übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Fachliche und persönliche Entwicklung durch Übernahme von immer mehr Verantwortung Individuelle Unterstützung und Förderung sowie Betreuung durch erfahrene Ausbilder und einen persönlichen Paten Abwechslungsreiche Aufgaben und Projekte Intensive Karrierebegleitung in Richtung Führungskraft mit top Aufstiegschancen zum Filialleiter Vergünstigtes Deutschlandticket
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Dein gutes oder sehr gutes Bestehen der Abschlussprüfungen wird von uns honoriert.
  Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!
  So wirst du Teil von #teamlidl:
Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „ Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!
Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.

Einleitung Mit uns als Arbeitgeber kommen Sie in ein erstklassiges mittelständisches Unternehmen im Bereich Sicherheitstechnik mit Schwerpunkt auf Schließsysteme und Zutrittskontrolle. Wir sind einer der größten Errichter intelligenter Schließtechnik in Deutschland mit sieben bundesweiten Niederlassungen und einer Vertretung in Amsterdam. Weckbacher bietet Ihnen ein spannendes Betätigungsfeld mit angenehmer und unverwechselbarer Unternehmenskultur. Aufgaben Sie sind der Motor unseres Vertriebs und akquirieren neue Kunden, indem Sie unsere Produkte und Dienstleistungen überzeugend präsentieren. Sie betreuen unsere Bestandskunden vor Ort. Sie sind maßgeblich am Unternehmenserfolg beteiligt und treiben unser Wachstum durch erfolgreiche Abschlüsse voran. Sie kalkulieren und erstellen individuelle Angebote. Sie kümmern sich nach dem Vertragsabschluss auch um die Nachverfolgung. Sie beobachten und analysieren den Markt und können schnell auf neue Anforderungen reagieren Mit dem Team des Vertriebsinnendienst arbeiten Sie eng und gemeinschaftlich zusammen Qualifikation Sie besitzen Berufserfahrung im Vertrieb oder dem Außendienst. Empathie, Resilienz und ein gutes Zeitmanagement zeichnen Sie aus. Sie sind sprachgewandt, können andere gut überzeugen und haben eine aufgeschlossene Persönlichkeit. Sie verfügen über ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Sie gehen sicher mit den gängigen Office
-Programmen um und sind bereit sich in neue Programme einzuarbeiten. Sie besitzen einen gültigen Führerschein der Klasse B. Sie wohnen idealerweise im Großraum Frankfurt a.M. / Maintal. Sie haben keine Eintragungen im polizeilichen Führungszeugnis. Unser Unternehmen setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen und bevorzugen diese bei gleichen Qualifikationen. Benefits Leistungsorientierte Vergütung Firmenfahrzeug, auch zur privaten Nutzung 30 Tage Jahresurlaub Urlaubs
- und Weihnachtsgeld Firmen
-Handy und
-Laptop/
-Tablet Übernahme von Kosten für Kindertagesstätten Übernahme von Fortbildungskosten Ein vielfältiges und engagiertes Team Ausgiebige und sorgfältige Einarbeitung Prominente Projekte Faire Arbeitsbedingungen Einen ebenso familiär wie professionell geführten Betrieb Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen Kostenloser Besuch eines Fitness
-Studios Firmen
-E
-Bike Leasing Kostenlos Obst und Getränke Gesundheitsprogramme, VL
-Sparen Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

Customer Service Representative (m/w/d) Referenz 12
-221021 Sie sind bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann haben wir genau das Richtige für Sie: Für ein international agierendes Unternehmen aus der Elektronikbranche suchen wir am Standort Maintal bei Frankfurt am Main im Rahmen der Direktvermittlung in Vollzeit zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Customer Service Representative (m/w/d). Ihre Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag 40
-Stunden
-Woche mit Gleitzeit und elektronischer Arbeitszeiterfassung inkl. Arbeitszeitkonto Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge über dem gesetzlichen Standard 30 Urlaubstage plus mögliche Gleittage und Brückentagsregelung 5 Tage bezahlte Freistellung bei Erkrankung des Kindes Strukturierte, rollenspezifische Onboarding
-Pläne Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven Kollegiales, unterstützendes Team mit regelmäßigen Firmenevents und Ehrungen zu besonderen Anlässen Kostenlose Getränke und Obst, Mitarbeiterküchen, meditativer Garten mit Teich Mitarbeiterparkplätze inkl. E
-Ladestationen Ihre Aufgaben: Erstellung von Angeboten und Aufträgen im SAP
-System Telefonische Kundenbetreuung und
-beratung Überwachung und Koordination von Lieferterminen Pflege und Aktualisierung der Kundenstammdaten Bearbeitung von Reklamationen und Erstellung von Gutschriften Erstellung und Auswertung von Verkaufs
- und Lieferstatistiken Termingerechte Bearbeitung eingehender Kundenanfragen Klärung und Verwaltung von Sonderpreisen und individuellen Konditionen Abwicklung von Bevorratungsaufträgen inkl. Abstimmung von Lieferterminen Unterstützung im Kundenbedarfsmanagement und enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Kaufmann im Groß
- und Außenhandel oder in der Industrie Praxiserfahrung in der Kundenbetreuung, idealerweise im internationalen Handelsumfeld Sicherer Umgang mit MS Office
-Paket sowie Erfahrung im Arbeiten mit ERP
-Systemen, insbesondere SAP Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für eine professionelle Kommunikation Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und serviceorientiertes Denken, verbunden mit interkultureller Kompetenz Hohes Maß an Kunden
- und Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Elektrotechnik Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice
-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT
-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach
- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marcus Ithen (Tel +49 (0) 69 96876
-175 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online
-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12
-221021 per E
-Mail an: office.frankfurt@amadeus
-fire.de. Amadeus Fire AG Zentrale Frankfurt Hanauer Landstraße 160 60314 Frankfurt