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Andreas Schönauer e.K.
Verkäufer Bäckerei / Quereinsteiger (m/w/d) neu

Andreas Schönauer e.K. | Villingen-Schwenningen

Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Schönauer ist ein erfolgreiches und modernes Familienunternehmen in Villingen. In unserem Team von 35 Mitarbeitenden legen wir großen Wert auf Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Ehrlichkeit. Auf einer Verkaufsfläche von 1160m² bieten wir unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für unseren Standort Villingen-Schwenningen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäufer Bäckerei / Quereinsteiger (m/w/d) Referenznummer: 33700 Ihre Aufgaben Beratung: Freude am Verkauf und an der Kundenberatung stehen für Sie im Vordergrund Warenpräsenz: Sie sind zuständig für eine ansprechende Warenpräsentation Qualitätsbewusstsein: Sie sind Gastgeber und tragen zum Wohlfühlen der Kunden in unserer Bäckerei bei Zubereitung: Sie bereiten unsere Tee- und Kaffeespezialitäten zu und belegen z.B. Brötchen verzehrfertig Ihre Voraussetzungen Ausbildung: Idealerweise verfügen Sie über eine Ausbildung als Fachverkäufer, Verkäufer, Einzelhandelskaufmann oder Vergleichbares Berufserfahrung: Sie verfügen vorzugsweise über erste Erfahrung im Bereich Bedientheke (z.B. Backtheke, Kantine, Imbiss) Quereinsteiger: Sind bei uns herzlich willkommen - Wir bereiten Ihnen einen guten Start und lernen Sie gerne ein Kunden- und Team-Fokus: Sie haben für unsere Kunden immer ein Lächeln im Gesicht und legen großen Wert auf Teamgeist Ihre Vorteile Erholung: Bei uns erhalten Sie 5 Wochen Urlaub im Jahr Präsente: Zu Ihrem Geburtstag erhalten Sie Geschenke Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen Unterstützung: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. Ihre Ansprechperson Regina Schönauer Mehr über EDEKA Südwest: https://karriere-edeka.de/

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Andreas Schönauer e.K.
Verkäufer / Quereinsteiger Frischetheke (m/w/d) neu

Andreas Schönauer e.K. | Villingen-Schwenningen

Mach was dein Herz dir sagt! EDEKA Schönauer ist ein erfolgreiches und modernes Familienunternehmen in Villingen. In unserem Team von 35 Mitarbeitenden legen wir großen Wert auf Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Ehrlichkeit. Auf einer Verkaufsfläche von 1160m² bieten wir unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für unseren Markt in Villingen-Schwenningen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäufer / Quereinsteiger Frischetheke (m/w/d) Referenznummer: 33696 Ihre Aufgaben Kundenkontakt: Sie betreuen und beraten unsere Kunden an der Frischetheke Kreative Warenpräsentation: Sie sind zuständig für die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots Disposition: Sie führen die Warenbestellungen bedarfsgerecht durch und vermeiden Engpässe HACCP: Sie halten gesetzliche und betriebsinterne Hygienevorschriften ein Ihre Voraussetzungen Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Verkäufer, Fachverkäufer, Metzger, Fleischer, Koch oder Vergleichbares Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung an der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch oder Bäckerei) Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit Ihre Vorteile Erholung: Bei uns erhalten Sie 5 Wochen Urlaub im Jahr Präsente: Zu Ihrem Geburtstag erhalten Sie Geschenke Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen Unterstützung: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. Ihre Ansprechperson Regina Schönauer Mehr über EDEKA Südwest: https://karriere-edeka.de/

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Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Pädagogische Fachkräfte oder Quereinsteiger für die Ganztagsschule (m/w/d) Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, Grundschule Weigheim-Mühlhausen, unbefristet, Teilzeit 23,4 Std./Wo., je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE Die Grundschule Weigheim-Mühlhausen ist ab dem Schuljahr 2025/2026 eine einzügige Ganztagsgrundschule in Wahlform gemäß § 4a SchG Baden-Württemberg. Schülerinnen und Schüler können neben dem Unterricht und der Lernzeit an verschiedenen kreativen, sportlichen, sprachlichen oder musischen Angeboten teilnehmen, die von pädagogischen Mitarbeitern oder von Lehrkräften geleitet werden. Ein ausgewogenes Mittagessen ergänzt das Angebot für Schülerinnen und Schüler an Ganztagsgrundschulen. Ihre Aufgaben Bildung, Erziehung und Betreuung der Schüler/-innen im Alter von 6 bis 12 Jahren Begleitung der Kinder beim Mittagessen sowie bei den Hausaufgaben Angebot von Freizeitaktivitäten regelmäßige Gespräche mit Eltern und Lehrkräften Umsetzung der Spät- und Ferienbetreuung inkl. Rufbereitschaft vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung, dem Team und allen am Schulalltag beteiligten Personen Mitwirkung bei Verwaltungsaufgaben Springertätigkeiten im gesamten Stadtgebiet Unser Angebot geregelte Vor- und Nachbereitungs- sowie Arbeitszeiten nach Dienstplan (Montag bis Donnerstag, im zeitlichen Rahmen von 11:30 bis 18:00 Uhr, freitags bis 16 Uhr, einzelne Termine können von den Zeiten abweichen) pädagogische Konzeption interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten zukunftssichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung 25 EUR Arbeitgeberzuschuss zum Move-Deutschland-Ticket Job betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten Ihr Profil abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss nach § 7 KiTaG, gerne auch ohne Ausbildung einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien Teamfähigkeit und Fortbildungsbereitschaft lösungsorientiertes Arbeiten und organisatorische Fähigkeiten Erfahrungen sowie fundiertes Fachwissen im Bereich der Schulkindbetreuung sind von Vorteil Führerschein der Klasse B gute Sprachkenntnisse in Deutsch Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern STADTVERWALTUNG Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt Ihre Bewerbung Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal, bis zum 25.06.2025. Stadt Villingen-Schwenningen
Haupt- und Personalamt
Postfach 12 60
78002 Villingen-Schwenningen Jetzt bewerben! Fragen zur Stelle? Einfach anrufen Annika Dannecker, Tel. 07721 82-1243

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EDEKA Schönauer
Verkäufer / Quereinsteiger Frischetheke (m/w/d) neu

EDEKA Schönauer | Villingen-Schwenningen

EDEKA Schönauer ist ein erfolgreiches und modernes Familienunternehmen in Villingen. In unserem Team von 35 Mitarbeitenden legen wir großen Wert auf Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Ehrlichkeit. Auf einer Verkaufsfläche von 1160m² bieten wir unserer Kundschaft ein unvergleichliches Einkaufserlebnis, welches keine Wünsche offen lässt. Für unseren Markt in Villingen-Schwenningen suchen wir Sie in Vollzeit oder Teilzeit als Verkäufer / Quereinsteiger Frischetheke (m/w/d) Referenznummer: 33696 Kundenkontakt: Sie betreuen und beraten unsere Kunden an der Frischetheke Kreative Warenpräsentation: Sie sind zuständig für die Präsentation eines ansprechenden Warenangebots Disposition: Sie führen die Warenbestellungen bedarfsgerecht durch und vermeiden Engpässe HACCP: Sie halten gesetzliche und betriebsinterne Hygienevorschriften ein
Ausbildung: Sie verfügen über eine Ausbildung als Verkäufer, Fachverkäufer, Metzger, Fleischer, Koch oder Vergleichbares Kenntnisse: Idealerweise verfügen Sie über Erfahrung an der Frischetheke (Fleisch, Wurst, Käse, Fisch oder Bäckerei) Quereinsteiger: Auch Quereinsteiger sind willkommen und werden gerne von uns eingelernt Kundenorientiertes Auftreten: Zu Ihren Stärken zählen Freundlichkeit, Qualitätsbewusstsein und Kommunikationsfähigkeit
Erholung: Bei uns erhalten Sie 5 Wochen Urlaub im Jahr Präsente: Zu Ihrem Geburtstag erhalten Sie Geschenke Sicherer Arbeitsplatz: Wir bieten Ihnen einen attraktiven und krisensicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen Sonderzahlung: Bei uns erhalten Sie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Sonderleistungen: Wir unterstützen Sie durch vermögenswirksame Leistungen Unterstützung: Wir bezuschussen Ihre betriebliche Altersvorsorge Zeiterfassung: Überstunden werden erfasst und durch Freizeit ausgeglichen oder vergütet Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter. 1AST1_DE

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Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab - von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.

Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Pädagogische Fachkräfte oder Quereinsteiger für die Ganztagsschule
(m/w/d)

Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, Grundschule Weigheim-Mühlhausen, unbefristet, Teilzeit 23,4 Std./Wo., je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE
Die Grundschule Weigheim-Mühlhausen ist ab dem Schuljahr 2025/2026 eine einzügige Ganztagsgrundschule in Wahlform gemäß § 4a SchG Baden-Württemberg. Schülerinnen und Schüler können neben dem Unterricht und der Lernzeit an verschiedenen kreativen, sportlichen, sprachlichen oder musischen Angeboten teilnehmen, die von pädagogischen Mitarbeitern oder von Lehrkräften geleitet werden. Ein ausgewogenes Mittagessen ergänzt das Angebot für Schülerinnen und Schüler an Ganztagsgrundschulen.
Bildung, Erziehung und Betreuung der Schüler/-innen im Alter von 6 bis 12 Jahren Begleitung der Kinder beim Mittagessen sowie bei den Hausaufgaben Angebot von Freizeitaktivitäten regelmäßige Gespräche mit Eltern und Lehrkräften Umsetzung der Spät- und Ferienbetreuung inkl. Rufbereitschaft vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung, dem Team und allen am Schulalltag beteiligten Personen Mitwirkung bei Verwaltungsaufgaben Springertätigkeiten im gesamten Stadtgebiet
abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss nach § 7 KiTaG, gerne auch ohne Ausbildung einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien Teamfähigkeit und Fortbildungsbereitschaft lösungsorientiertes Arbeiten und organisatorische Fähigkeiten Erfahrungen sowie fundiertes Fachwissen im Bereich der Schulkindbetreuung sind von Vorteil Führerschein der Klasse B gute Sprachkenntnisse in Deutsch Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern
geregelte Vor- und Nachbereitungs- sowie Arbeitszeiten nach Dienstplan (Montag bis Donnerstag, im zeitlichen Rahmen von 11:30 bis 18:00 Uhr, freitags bis 16 Uhr, einzelne Termine können von den Zeiten abweichen) pädagogische Konzeption interkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeiten zukunftssichere Beschäftigung im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung 25 Arbeitgeberzuschuss zum Move-Deutschland-Ticket Job betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten 1AST1_DE

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Geriatrische Rehaklinik Am Klosterwald GmbH
Chefarzt / Chefärztin (m/w/d) Innere Medizin neu

Geriatrische Rehaklinik Am Klosterwald GmbH | Villingen-Schwenningen

Das Pro Vita Rehazentrum Am Klosterwald verfügt über 72 Betten (Geriatrie / Neurologie). Die Geriatrische Rehaklinik Am Klosterwald GmbH widmet sich seit über 25 Jahren älteren Menschen mit v. a. orthopädischen und internistischen Erkrankungen und in der Pro Vita GmbH – Neurologischen Rehabilitation werden Rehabilitanden der Phasen C und D behandelt. Die Rehakliniken sind privat gemeinnützige Einrichtungen. Die Stadt Villingen-Schwenningen (80.000 Einwohner) in bevorzugter landschaftlicher Lage am Schwarzwald und in der Nähe zum Bodensee, der Schweiz und Frankreich gelegen, ist Oberzentrum der Region und verfügt über ein großes Spektrum an Einrichtungen der Kultur, der Bildung und des Sports. Das Pro Vita Rehazentrum Am Klosterwald sucht für die Geriatrische Rehaklinik (50 Betten) zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Chefarzt / Chefärztin (m/w/d) Innere Medizin 100 % Ihre Aufgaben: Ärztliche Leitung der Geriatrischen Rehaklinik in kollegialer Kooperation mit den Kollegen der Neurologischen Rehaklinik Umsetzung der Vorgaben nach QMS-Reha Organisation der fachärztlichen Versorgung der stationären Rehabilitanden sowie die Planung und Durchführung von Diagnostik und Therapie Organisation des ärztlichen Dienstsystems in Kooperation mit den Kollegen der Neurologischen Rehabilitation Beteiligung am Dienstsystem Mitwirkung bei der Sicherung der wirtschaftlichen Leistungsfähigkeit der Klinik Organisation der internen medizinischen Weiterbildung Ihr Profil: Facharzt / Fachärztin für Innere Medizin mit Zusatzbezeichnung Geriatrie Berufserfahrung in oberärztlicher oder bereits chefärztlicher Funktion Kommunikations- und Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Leistungsbereitschaft Einfühlungsvermögen, Engagement und Flexibilität Wir bieten: Eine Leitungsposition in einem modernen Haus mit ansprechendem Ambiente Medizinisch interessante Tätigkeit mit Rehabilitanden verschiedener Fachrichtungen Attraktive Vergütung Betriebliche Altersversorgung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie haben Fragen zur Ausschreibung? Wir beantworten diese gern telefonisch unter 07721/878-419 oder über info@rehazentrum-vs.de. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen an: HIER BEWERBEN Geriatrische Rehaklinik Am Klosterwald GmbH
Geschäftsleitung
Wilhelm-Schickard-Str. 15
78052 Villingen-Schwenningen
info@rehazentrum-vs.de Geriatrische Rehaklinik Am Klosterwald GmbH http://www.geriatrie-vs.de http://www.geriatrie-vs.de https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-8205/logo_google.png 2025-06-28T20:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2025-04-29 Villingen-Schwenningen 78052 Wilhelm-Schickard-Straße 15 48.0657042 8.4943708

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Sozialmedizinische/r Assistent/in oder Medizinische/r Fachangestellte/r (m/w/d) im Gesundheitsamt, 50%, unbefristet Die Stelle ist ab dem 01.09.2025 unbefristet mit 50 % einer Vollzeitkraft im Bereich Kinder- und Jugendgesundheitsdienst zu besetzen. Ihre Aufgaben Organisation, Vorbereitung und selbstständige Durchführung des ersten Teils der Einschulungsuntersuchungen vor Ort in den Kindertagesstätten Erhebung des Impfstatus, Impfberatung und kindbezogene GesundheitsberatungÄnderungen des Aufgabengebietes bleiben vorbehalten. Ihr Profileine abgeschlossene Ausbildung zur/zum medizinische/n Fachangestellten oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder eine vergleichbare Qualifikation Bereitschaft, sich im öffentlichen Gesundheitsdienst weiterzubilden Kenntnisse von digitalen Fachanwendungen in der Öffentlichen Verwaltung/im Öffentlichen Gesundheitsdienst wünschenswertein freundliches Auftreten mit guter mündlicher und schriftlicher Ausdrucksfähigkeit Selbständiges und zielorientiertes Arbeiten in einem fachübergreifenden Team Fähigkeit zur Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Belastbarkeit Masern- Immunitätsnachweis KFZ- Führerschein der Klasse B und die Bereitschaft zum Einsatz des privaten KFZ für dienstliche Zwecke gegen Kostenerstattung Freuen Sie sich aufeinen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgabenbereicheine selbständige, anspruchsvolle und interessante Tätigkeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team Vergütung nach Entgeltgruppe 8 TVö D, vorbehaltlich einer entsprechenden Stellenbewertungein attraktives Gesundheitsmanagement, u.a. Firmenfitness mit Hansefitein Arbeitgeberzuschuss von 25,00 EUR für das „ Move- Deutschland- Ticket Job“ Job Rad ( Fahrradleasing) Bewerbungsfrist: 08.06.2025 Ihre Ansprechperson zum Tätigkeitsbereich: Name: Herr Dr. Hatem Saleh
Funktion: Amtsleitung Gesundheitsamt
Tel: 07721/913-7182 Name: Frau Sabine Kuhnt Funktion: Sachgebietsleitung Kinder- und Jugendgesundheitsdienst Tel: 07721/913-7192

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Die Stadt Villingen- Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald- Baar- Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten.

Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Pädagogische Fachkräfte oder Quereinsteiger für die Ganztagsschule
(m/w/d)

Amt für Jugend, Bildung, Integration und Sport, Abteilung Schulen, Grundschule Weigheim- Mühlhausen, unbefristet, Teilzeit 23,4 Std./ Wo., je nach Qualifikation bis EG S 8a TVö D- Su E

Die Grundschule Weigheim- Mühlhausen ist ab dem Schuljahr 2025/2026 eine einzügige Ganztagsgrundschule in Wahlform gemäß § 4a Sch G Baden- Württemberg. Schülerinnen und Schüler können neben dem Unterricht und der Lernzeit an verschiedenen kreativen, sportlichen, sprachlichen oder musischen Angeboten teilnehmen, die von pädagogischen Mitarbeitern oder von Lehrkräften geleitet werden. Ein ausgewogenes Mittagessen ergänzt das Angebot für Schülerinnen und Schüler an Ganztagsgrundschulen.

Ihre Aufgaben
Bildung, Erziehung und Betreuung der Schüler/-innen im Alter von 6 bis 12 Jahren Begleitung der Kinder beim Mittagessen sowie bei den Hausaufgaben Angebot von Freizeitaktivitätenregelmäßige Gespräche mit Eltern und Lehrkräften Umsetzung der Spät- und Ferienbetreuung inkl. Rufbereitschaftvertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung, dem Team und allen am Schulalltag beteiligten Personen Mitwirkung bei Verwaltungsaufgaben Springertätigkeiten im gesamten Stadtgebiet
Unser Angebot
geregelte Vor- und Nachbereitungs- sowie Arbeitszeiten nach Dienstplan ( Montag bis Donnerstag, im zeitlichen Rahmen von 11:30 bis 18:00 Uhr, freitags bis 16 Uhr, einzelne Termine können von den Zeiten abweichen)pädagogische Konzeptioninterkulturelles und aufgeschlossenes Zusammenarbeitenzukunftssichere Beschäftigungim öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z. B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung25 EUR Arbeitgeberzuschuss zum Move- Deutschland- Ticket Jobbetriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit







attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene Work- Life- Balance Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten
Ihr Profil
abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss nach § 7 Ki Ta G, gerne auch ohne Ausbildungeinfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien Teamfähigkeit und Fortbildungsbereitschaftlösungsorientiertes Arbeiten und organisatorische Fähigkeiten Erfahrungen sowie fundiertes Fachwissen im Bereich der Schulkindbetreuung sind von Vorteil Führerschein der Klasse Bgute Sprachkenntnisse in Deutsch






Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern
STADTVERWALTUNG

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt

Ihre Bewerbung

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online- Portal,
bis zum 25.06.2025.

Kontakt

Stadt Villingen- Schwenningen
Haupt- und Personalamt
Postfach 12 60
78002 Villingen- Schwenningen

Fragen beantwortet Ihnen gerne
Annika Dannecker, Tel. 07721 82-1243

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Caritasverband für den Schwarzwald-Baar-Kreis e.V.
Pflegefachkraft (w/m/d)für unseren besonderen ambulante Dienst neu

Caritasverband für den Schwarzwald-Baar-Kreis e.V. | Villingen-Schwenningen

Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit
Sie haben Lust auf eine neue Herausforderung?

Im Caritasverband für den Schwarzwald- Baar- Kreis e. V. verbinden wir soziales Engagement mit wirtschaftlichem Handeln und suchen innovative Menschen mit Interesse an einer Aufgabe im sozialen Umfeld. Rund 500 hauptamtliche und ca. 400 ehrenamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind in den Aufgabenfeldern Alter, Pflege, Familie, Jugend, Soziale Beratung, Migration, Behinderung / Gemeindepsychiatrie tätig.

Für unseren ambulanten Dienst in Villingen suchen wir ab sofort:

Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit
Unser kleiner, sehr spezieller Pflegedienst bietet einige Besonderheiten, die ihn von anderen unterscheiden: Das kleine, kreative und sehr persönliche Team arbeitet auch in der Pflege von Wohngemeinschaften aus unserem Bereich " Teilhabe" und ist dadurch länger an einem Ort- das heißt mehr Zeit für den persönlichen Umgang mit den Kunden.

Ihr Aufgabenbereich:


eigenverantwortliche Durchführung der Grund- und Behandlungspflege entsprechend des bestehendes Pflegekonzeptes


eigenständige Erarbeitung der Pflegeplanung und Durchführung der Pflegedokumentation


Zusammenarbeit mit allen anderen Diensten und Arbeitsbereichen, wie Ärzte, Physiotherapie, Betreuer und Hauswirtschaft


Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflegekonzeptes und des Qualitätsmanagementsystems


Mitwirkung bei der Erhaltung guter Lebensbedingungen für die Kunden und Kundinnen, sowie guter Arbeitsbedingungen für die Mitarbeiter/ Mitarbeiterinnen

Was wir suchen:


Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger, Medizinische Fachangestellte, einjährige Pflegefachkraftausbildung oder vergleichbares


Sie sind physisch und psychisch belastbar


mit Kunden und Kundinnen und deren Angehörigen gehen Sie einfühlsam um


Sie haben Freude an der Arbeit im Team und der Mitgestaltung der Arbeitsbedingungen


Sie überzeugen durch Sorgfalt, Gründlichkeit und Zuverlässigkeit bei der Ausführung der übertragenen Aufgaben


Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen unserer kirchlich caritativen Einrichtungsphilosophie

Unser Angebot:


frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben


umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot


tarifliche Bezahlung, tariflicher Urlaubsanspruch


betriebliche Altersversorgung


Job Rad


Kooperation im Fitnessbereich ( Hansefit)


Caritas als sicherer Arbeitgeber - wir legen Wert auf grenzachtenden Umgang und Anvertrautenschutz
Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online- Bewerbung oder per Post an: Caritasverband für den Schwarzwald- Baar- Kreis e. V., Personalabteilung, Gerwigstraße 6, 78050 Villingen- Schwenningen

Ansprechpartnerin für stellenrelevante Fragen:
Diana Kammerer, Pflegedienstleitung Caritas Ambulant, diana.kammerer@caritas-sbk.de, 07721 / 921 150

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Caritasverband für den Schwarzwald-Baar-Kreis e.V.
Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit für die Tagespflege "Cafe Marie" neu

Caritasverband für den Schwarzwald-Baar-Kreis e.V. | Villingen-Schwenningen

Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit
Lust auf eine neue Herausforderung? Im Caritasverband für den Schwarzwald- Baar- Kreis e. V., ein zukunftsorientierter Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche, verbinden wir soziales Engagement mit wirtschaftlichem Handeln und suchen innovative Menschen mit Interesse an einer Aufgabe im sozialen Umfeld. Mit rund 480 hauptamtlichen und ca. 400 ehrenamtlichen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sind wir in den Aufgabenfeldern Alter, Pflege, Familie, Jugend, Soziale Beratung, Migration, Behinderung / Gemeindepsychiatrie tätig.

Für unsere Tagespflege Café Marie in Villingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Pflegefachkraft (w/m/d) in Teilzeit
Ihr Aufgabenbereich:

Durchführung der Grund- und Behandlungspflege nach dem bestehenden Pflegekonzept Pflegeplanung und Durchführung der Pflegedokumentation Zusammenarbeit mit Ärzten, Angehörigen und Behörden Umsetzung und Weiterentwicklung des Pflegekonzeptes und des Qualitätsmanagementsystems Mitwirkung bei der Gestaltung und Erhaltung guter Lebensbedingungen für die Tagesgäste, sowie guter Arbeitsbedingungen für Kollegen/ Kolleginnen

Was wir suchen:
abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder vergleichbares Ihre Empathie gegenüber Klienten und deren Angehörigen zeichnet Sie aus Sie haben Freude an der Arbeit im Team und am Umgang mit älteren Menschen Ihre Aufgaben erledigen Sie sorgfältig, gründlich und zuverlässig Sie identifizieren sich mit den Grundsätzen unserer caritativen Einrichtungsphilosophie Unser Angebot:
frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgabenumfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebottarifliche Bezahlung ( AVR- C), tariflicher Urlaubsanspruchbetriebliche Altersversorgung, Firmenfitness ( Hansefit), Job Rad Caritas als sicherer Arbeitgeber - wir legen Wert auf grenzachtenden Umgang und Anvertrautenschutz Haben wir Sie überzeugt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den " Jetzt einfach bewerben"- Button.

Ansprechpartnerin für stellenrelevante Fragen:
Betina Reichert- Kunde, Tagespflegeleitung
Tagespflege " Café Marie"
Tel. 07721/9928902

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