Suchen Jobs als Quereinsteiger

Einleitung Bei uns habt ihr die Chance auf einen Neustart! Quereinsteiger sind herzlich Willkommen! Vorerfahrungen sind nützlich, aber Leidenschaft und Herzblut sind viel wichtiger. Bei uns setzt du dich für die gute Sache ein. Und dafür brauchen wir vor allem dich! Bei Festanstellung oder auch auf selbstständiger Basis möglich! Gehalt nach Vereinbarung. Aufgaben Die service94 GmbH ist auf die Mitgliederwerbung für gemeinnützige Vereine, Verbände und Non
-Profit
-Organisationen spezialisiert. Hilfsorganisationen sind auf Förderer angewiesen, um Ihre Aufgaben erfüllen zu können. Um diese Förderer zu gewinnen, werden Promoter eingesetzt. Du sprichst mögliche Förderer direkt an unseren Informationsständen mit Aufklärungsgesprächen an. Qualifikation · Redegewandtheit · Spaß an der Arbeit im Team · gepflegtes Äußeres · Interesse an sozialen Projekten · einwandfreies Deutsch in Wort und Schrift Benefits Einstiegsgehalt bis 3.000 € pro Monat (Festgehalt plus Provision) attraktive Aufstiegsmöglichkeiten für Quereinsteiger, die sich auch finanziell auszahlen Mitarbeiterwettbewerbe und zusätzliche Benefits eine sozialversicherungspflichtige Festeinstellung intensive Einarbeitung Schulungen sowie weiterführende Seminare Zuschuss zur Altersvorsorge Teilzeit nach Absprache möglich – mindestens 3 ganze Tage sind Voraussetzung Noch ein paar Worte zum Schluss Bitte gebe bei deiner Bewerbung eine Telefonnummer sowie eine E
-Mail Adresse an, damit wir dich zeitnah kontaktieren können. Verkäufer, Berater, Verkaufsberater, Fundraiser, Vertriebsmitarbeiter, Promoter (m/d/w) für Hilfsorganisationen.

Allgemein Für unseren Partner, ein modernes Labor für Pathologie im Raum Hannover, suchen wir zur Verstärkung des Teams vor Ort einen Facharzt für Pathologie (m/w/d) . Die Abteilung ist bereits digital aufgestellt (u. a. Spracherkennung, digitale Dokumentation) und bietet ein modernes Arbeitsumfeld. Das Team überzeugt durch flache Hierarchien, offene Kommunikation und einen Fokus auf Qualität sowie auf ein kollegiales, flexibles Miteinander – fachlich wie menschlich. Aufgaben Selbstständige Befundung histologischer und zytologischer Präparate Beteiligung an interdisziplinären Fallbesprechungen (wöchentliche Tumorkonferenz im Haus) Zusammenarbeit mit der gynäkologischen Dysplasiesprechstunde Mitwirkung an der Optimierung interner Prozesse und Qualitätsstandards Enge Abstimmung mit zweiten Standort in Berlin Anforderungen Anerkennung als Facharzt/Fachärztin für Pathologie Fundierte Kenntnisse in der diagnostischen Pathologie (inkl. Gynäkozytologie von Vorteil, aber nicht erforderlich) Teamgeist, Zuverlässigkeit und Freude an kollegialem Austausch Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Angebot Einstieg auch halbtags möglich Gleitzeitmodell, z.B. um Kinder in die Kita zu bringen Hunde willkommen! Realistische Fallzahlen

Allgemein Für unseren Partner, ein modernes Labor für Pathologie im Raum Hannover, suchen wir zur Verstärkung des Teams vor Ort einen Facharzt für Pathologie (m/w/d) . Die Abteilung ist bereits digital aufgestellt (u. a. Spracherkennung, digitale Dokumentation) und bietet ein modernes Arbeitsumfeld. Das Team überzeugt durch flache Hierarchien, offene Kommunikation und einen Fokus auf Qualität sowie auf ein kollegiales, flexibles Miteinander – fachlich wie menschlich. Aufgaben Selbstständige Befundung histologischer und zytologischer Präparate Beteiligung an interdisziplinären Fallbesprechungen (wöchentliche Tumorkonferenz im Haus) Zusammenarbeit mit der gynäkologischen Dysplasiesprechstunde Mitwirkung an der Optimierung interner Prozesse und Qualitätsstandards Enge Abstimmung mit zweiten Standort in Berlin Anforderungen Anerkennung als Facharzt/Fachärztin für Pathologie Fundierte Kenntnisse in der diagnostischen Pathologie (inkl. Gynäkozytologie von Vorteil, aber nicht erforderlich) Teamgeist, Zuverlässigkeit und Freude an kollegialem Austausch Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise Angebot Einstieg auch halbtags möglich Gleitzeitmodell, z.B. um Kinder in die Kita zu bringen Hunde willkommen! Realistische Fallzahlen

Wir suchen Dich ab sofort als Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d) Was pluss Dir bietet? Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten außerhalb der Springereinsätze Die Einsatzplanung und alles weitere erfolgt in Absprache mit Dir und Deinem Ansprechpartner bei pluss Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kinder
- und Jugendtageseinrichtungen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen. Langfristige Einsätze Unbefristeter Arbeitsvertrag mit übertariflicher Vergütung inkl. Urlaubs
- und Weihnachtsgeld Gelebtes, pluss
-eigenes Schutzbefohlenenkonzept Mitarbeiter werben Mitarbeiter
- Prämie Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Mitarbeiterangebote bei vielen namhaften Onlineanbietern Betriebliches Gesundheitsmanagement Zuschuss bei Fahrtgeld oder Jobticket Möglichkeit auf ein Firmenfahrzeug Job Bike Wie sieht Dein Arbeitsalltag aus? Erziehen, Betreuen und Fördern von Kindern Mit den Kindern spielen, basteln, musizieren, werken Konstruktives, Fantasie förderndes Spiel
- und Lernmaterial auswählen und bereitstellen Begleitung und Unterstützung bei den Mahlzeiten und der Körperpflege Unterstützung bei der Durchführung von gruppenbezogenen Angeboten, wie z. B. Sport, Singen und Tanzen, Sprache, Werken, Technik Unterstützung bei projektbezogenen Erkundungstouren, Ausflüge und andere Freizeitaktivitäten Regelmäßiger Austausch mit den Kollegen zur tagesaktuellen Abstimmung Unsere Anforderungen an Dich als Sozialpädagogischer Assistent (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d) Eine abgeschlossene Ausbildung zum Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation Erfahrungen in der frühkindlichen Erziehung und / oder in der Elementarpädagogik sind von Vorteil aber nicht notwendig Die Fähigkeit, Dich auf Kinder mit unterschiedlichen kulturellen und nationalen Hintergründen sowie mit verschiedenen sozialen Problemlagen einzustellen Ein freundliches Wesen, eine gelassene Art und Ideenreichtum Du liebst die Arbeit mit Kindern – Dein Beruf ist Dir daher eine echte Herzensangelegenheit pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs im Bereich Bildung & Soziales. Du setzt Dich täglich mit Herz und Engagement für Deine Arbeit ein? Wir unterstützen Dich dabei, genau den richtigen Arbeitsplatz für Deine Fähigkeiten und Bedürfnisse zu finden. Deine Ziele stehen im Mittelpunkt! Du suchst nicht direkt in Alfeld eine Anstellung? Sprech uns einfach auch auf Jobs, beispielsweise in Delligsen, Lamspringe, Duingen oder in Freden, an! Noch Fragen? Unser WhatsApp
-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs
-Button klicken, per Telefon: 040 / 18 12 90 291 oder per E
-Mail: bewerbung
-hannoverbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein baldiges Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.

Sie verfügen über mindestens zwei Jahre praktische Berufserfahrung in der stationären Altenpflege. Sie haben bereits als Wohnbereichsleitung gearbeitet. Sie haben die Weiterbildungsmaßnahme für leitende Funktionen erfolgreich absolviert. Dann starten Sie Ihre Zukunft bei unserem Kunden, einer stationären Einrichtung, als Pflegedienstleitung (m/w/d) und tauchen Sie ein, in ein neues Abenteuer! Was erwartet Sie: fachlich und persönlich anspruchsvolle Tätigkeit attraktive und leistungsorientierte Vergütung (ca. 45.800
- 53.900 Euro p.a.) ein engagiertes und kollegiales Team Gestaltungsspielraum in Ihrem Arbeitsbereich ca. 30 Tage Urlaub Ihre Aufgaben: Koordination aller Leitungsaufgaben, insbesondere Dienstplangestaltung, Sicherstellung der Bewohnerversorgung, Mitarbeiterführung,
-entwicklung und
-gewinnung Sicherstellung und Förderung der Lebenszufriedenheit der Bewohner Verantwortung für die Steuerung der pflegerischen Prozesse Planung von sach
- und bedarfsgerechten Fort
- und Weiterbildungen des Pflegepersonals Beratung von Bewohnern, Angehörigen bzw. Bezugspersonen Anforderungen an Sie: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits
- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement oder vergleichbare Abschlüsse 2
-jährige Berufspraxis und erste Führungserfahrungen Hohes Verantwortungsbewusstsein im pflegerischen Handeln Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft zählen zu Ihren Stärken Bei Interesse oder ersten Fragen zur Position sowie Aufgaben steht Ihnen Isabel Benien gern zur Verfügung. Sie ist per E
-Mail unter i.benien@pluss.de bzw. telefonisch unter 040
- 23 88 11 29 oder Mobil unter 0170
- 22 66 346 (auch via WhatsApp) erreichbar. Alternativ können Sie uns Ihre Unterlagen auch an bewerbung
-hamburg@career
-people.de senden. career people ist Spezialist für die Personalvermittlung von Führungs
- und Fachkräften im Bereich Medizin und Pflege. Es handelt sich um eine Position, die im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen ist. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.

Ihre Klinik Ein zukunftsorientiertes Klinikum an mehreren Standorten Zahlreiche hochspezialisierte Fachabteilungen und Zentren bilden das medizinische Leistungsspektrum Das Zentrum für Radiologie, Neuroradiologie und Interventionelle Radiologie deckt ein äußerst breites Spektrum auf höchstem medizinischen Niveau ab Das Leistungsspektrum umfasst alle bildgebenden und minimal
-invasiven Verfahren mit mehreren CT
-Systemen, 2 MRT
-Systemen inklusive Mamma
-Interventionen und Kardio
-MRT, DSA
-Anlagen inkl. Flachdetektor
-CT und Navigations
-Tools für das umfangreiche interventionelle Spektrum, Farb
-Duplex
-Sonografie sowie Mammographie inkl. Tomosynthese und Mamma
-Interventionen Mit eigenen Betten für Interventionspatienten Das Krankenhaus ist mit einem unternehmensweiten RIS/KIS/PACS vernetzt Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Radiologie Sie verfügen über eine breite radiologische Expertise in der diagnostischen Radiologie und Erfahrungen in vaskulären Interventionen Idealerweise mit Erfahrungen in der interventionellen Schlaganfallbehandlung Hohes Maß an Sorgfalt, Einsatzbereitschaft sowie menschliches Einfühlungsvermögen für die optimale Versorgung der Patienten/
-innen Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Spektrum des Bereiches Sicherstellung der bestmöglichen Durchführung der radiologischen Untersuchungen Interdisziplinäre Zusammenarbeit Ausbildung und Supervision Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein fachlich qualifiziertes Team mit hoher Leistungs
- und Einsatzbereitschaft Hohes Maß an Selbständigkeit sowie Gestaltungs
- und Entwicklungsspielraum Individuelle Karriereförderung Corporate Benefits Familienorientierte Arbeitszeitmodelle und Organisationsstrukturen